Die Bedingung der Postmodernität

Die Bedingung der Postmodernität

Autor: David Harvey

In diesem neuen Buch bemüht sich David Harvey zu bestimmen, was durch die Bestimmung in seinen verschiedenen Zusammenhängen gemeint wird und sich zu identifizieren, wie genau und nützlich es als eine Beschreibung der zeitgenössischen Erfahrung ist.

Bibliothekszeitschrift

Harvey präsentiert eine leuchtende und starke Kritik des Postmodernismus, behauptend, dass er die kulturelle Manifestation des späten Kapitalismus und spezifisch vertritt, dass er aus einer Transformation der Zeit und Raums erscheint, um eine Verschiebung von einer politischen Ökonomie anzupassen, die auf Fordism zu einem basiertem auf der flexiblen Anhäufung basiert ist. Harvey bewegt sich mit der Bequemlichkeit und Vollmacht über eine breite Reihe von kulturellen Formen von der Architektur und städtischen Planung zur Malerei und Literatur. Er ist in Strömen der Postmodernist-Theorie gut versiert, aber vermeidet die Fallen des Jargons und der Zweideutigkeit. Das Buch dringt sowohl ein und zugänglich, ein wichtiger Beitrag zur Postmodernist-Debatte. Sieh auch Postmoderne Genres, prüfte below. - Ed. - T.L nach. Cooksey, Armstrong Staat Coll. Savanne, Ga.

Inhaltsübersicht:

Das Argument.
Einleitung.
Anerkennungen.
Erster Teil: Der Durchgang von der Modernität bis Postmodernität in der Zeitgenössischen Kultur:.
1. Einführung.
2. Modernität und Modernismus.
3. Postmodernismus.
4. Postmodernismus in der Stadt: Architektur und Städtisches Design.
5. Modernisierung.
6. POSTmodernISM oder Postmodernismus?.
Zweiter Teil: Die Politisch-Wirtschaftstransformation des Endes des Kapitalismus des Zwanzigsten Jahrhunderts:.
7. Einführung.
8. Fordism.
9. Von Fordism bis Flexible Anhäufung.
10. Der Übergang theoretisierend.
11. Flexible Anhäufung - Feste Transformation oder Temporäre Üble Lage?.
Teil III: Die Erfahrung der Zeit und Raums:.
12. Einführung.
13. Einzelne Zeiten und Räume im Sozialen Leben.
14. Zeit und Raum als Quellen der Sozialen Macht.
15. Die Zeit und Raum des Erläuterungsprojektes.
16. Zeit-Raum Kompression und der Anstieg des Modernismus als eine Kulturelle Kraft.
17. Zeit-Raum Kompression und die Postmoderne Bedingung.
18. Zeit und Raum im Postmodernen Kino.
Teil IV: Die Bedingung von Postmodernity:.
19. Postmodernität als eine Historische Bedingung.
20. Volkswirtschaft mit Spiegeln.
21. Postmodernismus als der Spiegel von Spiegeln.
22. Fordist Modernismus gegen den Flexiblen Postmodernismus, oder die Durchdringung von Gegensätzlichen Tendenzen im Kapitalismus als Ganzes.
23. Die Umgestaltende und Spekulative Logik des Kapitals.
24. Das Kunststück in einem Alter von Elektronischen Fortpflanzungs- und Bildbanken.
25. Antworten auf die Zeit-Raum Kompression.
26. Die Krise des Historischen Materialismus.
27. Spalten in den Spiegeln, Fusionen an den Rändern.
Verweisungen.
Index.

Übersetzung von:

The Condition of Postmodernity

Author: David Harvey

Book review: Encyclopedia of Food and Color Additives or Mindful Eating

Organisatorisches Verhalten und Management

Autor: John M Ivancevich

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"Gelehrsamkeit bewahrend, indem er" Festnahmen der Geist was als die Richtlinie verwendeter I/K/M rationalisiert, OBM 8e schreibend.

Inhaltsübersicht:

	Einleitung
Pt. Ich	Der Bereich des Organisatorischen Verhaltens	1
Ch. 1	Einführung ins Organisatorische Verhalten	3
Ch. 2	Organisatorische Kultur	65
Pt. II	Das Verstehen und Einzelnes Betriebsverhalten	105
Ch. 3	Einzelne Unterschiede und Arbeitsverhalten	107
Ch. 4	Motivation	145
Ch. 5	Einschätzung, Feed-Back, und Belohnung des Einzelnen Verhaltens	185
Ch. 6	Arbeitsplatz-Design	229
Ch. 7	Organisatorische Betonung: Eine Einzelne Stellungnahme	265
Pt. III	Gruppenverhalten und Zwischenmenschlicher Einfluss	309
Ch. 8	Gruppenverhalten und Arbeitsmannschaften	311
Ch. 9	Zwischengruppenkonflikt und Verhandlungen	349
Ch. 10	Organisatorische Macht und Politik	387
Pt. IV	Organisatorische Prozesse	421
Ch. 11	Führung: Eine Übersicht	423
Ch. 12	Führung: Das Entwickeln von Anwendungen	456
Ch. 13	Kommunikation	491
Ch. 14	Beschlussfassung	529
Pt. V	Organisationsentwurf, Änderung, und Neuerung	567
Ch. 15	Aufbauorganisation und Design	569
Ch. 16	Das Handhaben Organisatorischer Änderung und Neuerung	625
	Wörterverzeichnis	671
	Namenindex	683
	Firmenindex	686
	Sachregister	689

Übersetzung von:

Organizational Behavior and Management

Author: John M Ivancevich